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强化业务练兵 促进能力提升——延安市强制隔离戒毒所

        综合岗位大练兵

        综合科工作千头万绪、琐碎繁杂,是一项协调左右、服务内外、联系上下,具有服务性、协调性和综合性的工作。为进一步提升民辅警业务素质和专业技能,延安市强制隔离戒毒所综合科本着“立足岗位、勤学苦练、互相交流、共同提高”的原则,组织科室民辅警开展综合岗位大练兵。

        一、加强理论学习,提升综合能力

       恢复正常勤务模式后,综合科立即召开科室会议,总结梳理疫情封闭值班期间的各项工作,找出问题短板,及时查漏补缺,安排谋划下半年工作。制定了“一日一题、一周一课、一月一考”的学习计划,督促科室民辅警加强学习,提升个人综合能力。

       一日一题:每天坚持一道法律试题

       一周一课:每周例会学习一篇文章

       一月一考:每月组织一次主题竞赛

       二、补齐能力短板,开展岗位练兵

    (一)公文处理大练兵

      公文处理工作贯穿办公、办会、办事始终,也是综合科工作的重要组成部分。为进一步强化科室民辅警办文素养,提升业务能力,综合科负责人高娟,通过多媒体课件演示,并结合自身公文写作和处理经验,从公文处理依据、公文处理的方法及常见文种的区别和基本格式进行了深入的讲解。既有处理技术指导,又有易犯错误讲解,同时就日常材料撰写中的易错点、易疏忽点进行授课。

    (二)保密工作大练兵

事以密成,语以泄败。保密工作是党和国家的一项特殊重要工作,直接关系到国家安全、经济发展、社会稳定。为进一步增强综合科民辅警保密责任意识、筑牢保密防线、做好保密工作,副所长梁美东以《在工作中如何让做好保密工作》为题,通过组织学习《保密法》颁布意义、工作中注意的要点,就新形势下如何加强戒毒监管场所保密工作和如何防范泄密进行了深入的讲解。民警王磊结合援疆工作中发生的真实事例,再一次警醒大家,保密工作容不得一丝的马虎,任何一个细小的疏忽都可能造成不可预料的后果。

      三、增进工作交流,促进协作沟通

      按照《延安市强制隔离戒毒所民辅警考核办法》,根据岗位分工,重新制定民辅警考核量化细则,细化任务、明确职责。综合科各岗位工作人员各司其职、各负其责,每日通过微信、钉钉工作群及时沟通交流,每周五总结汇报本周工作开展情况及困难,每周一召开例会安排部署新一周工作,做到信息共享、相互学习、共同提高。

       通过开展业务练兵,提升了综合科民辅警的业务能力,也增强了科室内部的凝聚力、战斗力,为更好地开展综合业务、服务全所工作奠定基础。


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